柔性生产视阈下服务业价值链嵌入、技能异质性与性别工资差距

首都经济贸易大学学报

2021年第3期

柔性生产视阈下服务业价值链嵌入、技能异质性与性别工资差距

作者简介

陈秀英（1987—），女，广东金融学院经济贸易学院副教授；刘胜（1987—），男，广东外语外贸大学粤港澳大湾区研究院副教授，通讯作者。

摘要

基于性别技能束和柔性生产的视角，探讨服务业价值链嵌入影响性别工资差距的内在机理，并运用跨国数据实证考察服务业价值链嵌入对性别工资差距的影响及其来源。研究结果显示：第一，深化服务业价值链嵌入有利于显著促进女性相对工资增长，进而缩小性别工资差距；第二，服务业价值链嵌入对不同技能层次劳动者的影响存在异质性，相比中低技能劳动者，深化服务业价值链嵌入对缩小高技能劳动者性别工资差距的作用更为突出；第三，服务业价值链嵌入对性别工资差距的影响程度因经济体的制度环境而异，其作用在贸易开放度较高和政局较稳定的经济体中更为明显；第四，相比于对特征禀赋差异的改变，服务业价值链嵌入通过减少或消除制度性的隐形歧视因素来缩小性别工资差距的作用更为明显。

关键词

服务业；价值链；服务业价值链嵌入；性别工资差距；技能差异；服务型制造；隐性歧视

投稿网址：http://journal.cueb.edu.cn

（全文刊发在《首都经济贸易大学学报》2021年第3期第39—47页。）

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